一、起草背景
根据近年减税降费政策、《四川省残疾人就业保障金征收使用管理实施办法》,结合我市残疾人就业保障金征收管理中存在的问题,市财政局、国家税务总局成都市税务局、市残联在原实施细则的基础上,对残疾人就业保障金计征口径、征收使用票据、退库方式、公示制度等相关内容进行了修订完善,重新制订了《成都市残疾人就业保障金征收使用管理实施细则》。
二、政策依据
本实施细则所依据的法律法规和政策依据主要是:《中华人民共和国残疾人保障法》、《残疾人就业条例》、《财政部国家税务总局 中国残疾人联合会关于印发<残疾人就业保障金征收使用管理办法>的通知》(财税[2015]72号)、《财政部关于取消 调整部分政府性基金有关政策的通知》(财税[2017]18号)、《财政部关于调整残疾人就业保障金征收政策的公告》(财政部2019年公告第98号)、《关于印发<关于完善残疾人就业保障金制度更好促进残疾人就业的总体方案>的通知》(发改价格规[2019]2015号)、《四川省<中华人民共和国残疾人保障法>实施办法》、《四川省财政厅 国家税务总局四川省税务局四川省残疾人联合会关于印发<四川省残疾人就业保障金征收使用管理实施办法 >的通知》(川财规[2021]5号)、《关于印发<关于完善残疾人就业保障金制度 更好促进残疾人就业措施清单>的通知》(川发改价格[2020]533号)等。
三、主要内容
本实施细则分为“总则、征收缴库、使用管理、法律责任、附则”共五章二十八条。
四、有效期限
本实施细则自印发之日起施行,有效期五年,原《成都市残疾人就业保障金征收使用管理实施细则》(成财非〔2016〕7号)同时废止。
为企业提供一站式残保金优化解决方案
一、企业服务模式:
致力于为企业同残疾人搭建合作桥梁,为企业一站式按比例安置残疾人就业服务、残保金优化、残保金减免、残保金申报审核、残保金代办、残保金优化方案定制等服务。
公司免费提供残保金优化服务方案,从残疾人招聘到残疾人管理到残保金减免办理等一站式服务。公司针对残疾人雇佣设有多层防护,合规安排残疾人并顺利审核、残保金优化,省钱、省心、省时、省事,具体业务模式如下:
1、人员雇佣:按照客户要求残疾人就业应聘或从公司已合作残联中提供符合公司要求的残疾人;
2、审核服务:结合所属地政策协助残保金审核及申报,使得客户顺利减免残保金;
3、补贴服务:结合所属地补贴政策,协助客户申领符合地区政策的补贴,节约公司成本;
二、服务范围
1、为北京、上海、广州、深圳、杭州、重庆、天津、成都、安徽、郑州、海南、福州、泉州、厦门、河北省、石家庄、保定、山东省、济南、青岛、长春、南京、苏州、沈阳、哈尔滨、江苏省、贵阳、南宁、湖南、昆明、西安等全国各地企业提供安置残疾人及残保金优化方案,为企业节约成本;
2、提供重度残疾1-2级合规残疾人,及轻度残疾3-8级合规残疾人,5个工作日内提供入职所需残疾证件资料,高效,快捷!
3、提供全国各地残疾人员工,根据企业需求提供残疾人定制化服务(实际到岗,远程办公,公益岗、云就业等)
三、宝策网
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